HR-teknologi Hvidbøger

Digital HR-transformation Ikke længere et ønske, men et behov

Den teknologiske innovation vil blive ved med at forme, hvordan moderne virksomheder driver forretning. Det er derfor kritisk, at HR-lederne lærer at navigere...

Se mere

Forstyrrelse fra arbejdsstyrken – vil din arbejdsstyrke ødelægge din konkurrenceevne?

Behovet for at konkurrere internationalt medfører nye udfordringer, efterhånden som verden bliver mindre. Små og mellemstore organisationer, der opererer...

Se mere

Sikkerhed og jura: Et essentielt samarbejde

Juridiske og sikkerhedsmæssige afdelinger deler det fælles mål om at beskytte en organisation imod skade. Imens begge dog arbejder på at sikre sikkerhed...

Se mere

5 intelligente måder til at bruge data fra personanalyser

Uanset om du er dataprof eller ej, er det vigtigt at huske, at personanalyse vil muliggøre en bedre beslutningstagning. Det behøver heller ikke være utroligt...

Se mere

Introduktion til Ripplings lagerkontrol

Det er ingen hemmelighed, at distribuerede arbejdsstyrker for mange brancher er ved at blive normen. Mindre indlysende er, hvordan denne ændring påvirker...

Se mere

Tips til et succesfuldt hybridarbejdsmiljø

Fjernarbejde har skabt fleksibilitet for arbejdsgivere og medarbejdere. Derfor er det vigtigt at forstå, hvordan en hybridarbejdsmodel administreres, så...

Se mere

Hvordan organisationsudvikling kan forbedre din virksomheds produktivitet

I en undersøgelse foretaget af Deloitte i 2019 sagde 86 % af respondenterne, at de var nødt til at ændre deres indlæringsevner. 84 % sagde også, at arbejdsstyrkens...

Se mere

8 af de bedste softwareløsninger til fjernarbejde i 2022

Da det er blevet mere almindeligt at arbejde hjemmefra, er software til fjernarbejde afgørende for at sikre, at dine teams yder deres allerbedste. Det...

Se mere

Hvordan lønsoftware sammenlignes

Uanset om du skifter lønudbetalingsleverandører, eller om du vælger en lønudbetalingsleverandør for allerførste gang, er du sikkert i tvivl om, hvor du...

Se mere

Hvorfor vi hyrede en specialist i mennesker og kultur (og hvorfor du også burde)

Vi har her i Humi formået at styre vores vækst med succes igennem en dedikering til teamwork og til at opnå gode ting sammen. Vi har faktisk mere end fordoblet...

Se mere

Finansiel sundhed: Hvordan du administrerer dine penge og frigør aktiver

Finansielt velbefindende for individer kan være et vanskeligt emne, da alle står i en unik situation. Nogle mennesker søger altid efter at forbedre deres...

Se mere

Den ultimative vejledning: Ansættelse af fjernmedarbejdere i Canada

Er du en canadisk virksomhed, som endelig klar til at ansætte dine første medarbejdere? Eller er du en udenlandsk virksomhed, der ønsker at ansætte canadiske...

Se mere

3 tips til navigation i den store omorganisering

I løbet af de sidste to år har virksomheder overalt oplevet et paradigmeskift. Uventede udfordringer har tvunget mange til at tilpasse sig, og en historisk...

Se mere

Hvordan den finansielle servicesektor kan opbygge et fleksibelt kundeoplevelsesmanifest

Handels- og erhvervsbankvirksomhed står over for betydelige udfordringer – regulering, teknologi og udvikling af kundebehov og -præferencer står øverst...

Se mere

HR-teknologi

Digital HR-transformation Ikke længere et ønske, men et behov

Forstyrrelse fra arbejdsstyrken – vil din arbejdsstyrke ødelægge din konkurrenceevne?

Sikkerhed og jura: Et essentielt samarbejde

5 intelligente måder til at bruge data fra personanalyser

Introduktion til Ripplings lagerkontrol

Tips til et succesfuldt hybridarbejdsmiljø

Hvordan organisationsudvikling kan forbedre din virksomheds produktivitet

8 af de bedste softwareløsninger til fjernarbejde i 2022

Hvordan lønsoftware sammenlignes

Hvorfor vi hyrede en specialist i mennesker og kultur (og hvorfor du også burde)

Finansiel sundhed: Hvordan du administrerer dine penge og frigør aktiver

Den ultimative vejledning: Ansættelse af fjernmedarbejdere i Canada

3 tips til navigation i den store omorganisering

Hvordan den finansielle servicesektor kan opbygge et fleksibelt kundeoplevelsesmanifest

Flere HR-teknologi emner

Sitemap

Kontakt os